教师社保包括哪些内容

教师社保包括 养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，以及住房公积金。

具体来说，这五险是：

1. 养老保险：为教师提供退休后的生活保障。

2. 医疗保险：用于支付教师的医疗费用。

3. 失业保险：在教师失业时提供一定的经济补偿。

4. 工伤保险：保障教师在工作中因工伤获得相应的赔偿。

5. 生育保险：为女性教师提供生育期间的保障和福利。

而“一金”指的是住房公积金，用于教师住房相关支出。

这些保险和公积金的缴纳比例和方式，通常由国家和地方政府的相关法律法规决定，教师个人和企业都需要承担一定的缴费责任。通过这些保障措施，教师能够获得全面的保障，确保在养老、疾病、工伤、失业和生育等情况下依法获得物质帮助。